Prodessa forme chaque année 400 salariés, soit plus de 6 000 heures passées à améliorer, approfondir, et mettre au meilleur niveau les compétences de nos intervenants à domicile.
Actuellement, Prodessa mène une action de sensibilisation à destination de ses salariés par le biais d’un simulateur de vieillesse « Simul’Age ».
L’idée est de se mettre dans la peau d’une personne aidée :
- avec un gilet lesté qui fait ressentir les difficultés de mouvement qui peuvent découler d’un développement d’arthrose,
- Des coudières limitant les mouvement des bras
- des lunettes simulant des déficiences visuelles telles que les DMLA,
- et pour percevoir les effets de la surdité, un casque étouffant les bruits.
L’expérience est surprenante et permet de comprendre ô combien des gestes simples du quotidien deviennent difficiles à réaliser.
